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如何体面地从高位上卸任

来源:网络整理 作者:admin 人气: 发布时间:2020-11-18
摘要:对于一个强大的领导人来说,没有比“outgoing”更令人灰心丧气的形容词了。这个词在这里不是指性格外向或者喜欢聚会,而是指“即将离任”,正要离任——但还没有离任。 即将离

对于一个强大的领导人来说,没有比“outgoing”更令人灰心丧气的形容词了。这个词在这里不是指性格外向或者喜欢聚会,而是指“即将离任”,正要离任——但还没有离任。

即将离任的美国总统唐纳德?特朗普(Donald Trump)已经感受到了寒意。从选举日到继任者就职,被击败或即将离任的总统们必须在炼狱中忍受很长一段时间——特朗普则要忍受近80天。这段时间都要贴着“即将离任”,(或者更糟的)“跛脚鸭”总统的标签,这在一定程度上解释了他为何渴望利用政府工具把自己钉在椭圆形办公室(Oval Office)的办公桌上。

尽管特朗普及其支持者尽了最大努力挑战选举结果,但他和乔?拜登(Joe Biden)的权威已经在此消彼长了。与此同时,他不体面的退场提供了一个经验教训,所有领导人,无论是否即将离任,都应该学习。

与政治领导人相比,商业领导人离任的时候更有影响力。但就连他们也为离职的时机和方式而苦恼。过早宣布离职日期,你将面临着一瘸一拐走到终点线的漫长过程,而你的继任者则在一旁迫不及待。一旦开始倒计时,董事会有时会比计划中更早让跛脚领导人解脱。

希望不可避免的事情推迟发生是可以理解的。离开权力的道路充满了小小的羞辱。有个笑话说,前领导人坐在停着的汽车后座上,期待它马上开走,这个笑话有几分道理。2007年,托尼?布莱尔(Tony Blair)卸任英国首相那天,他乘火车回到了自己的选区,据报道,他本能地走向一辆停在那里的宝马(BMW),但随后被告知将不得不把自己塞进一辆普通得多的汽车。

影响力市场——有点像过去一周的股市——会迅速调整,以适应新的现实。

1990年代,作为本报即将离任的米兰通讯员,我举办了一场酒会,感谢我的熟人朋友,并介绍接替我的人。我刚说完告别的话,我的客人们就涌向我即将上任的同事,用一杯迅速变热的普罗塞克起泡酒把我留在吧台。

说到更高的层次,几年前芝加哥联邦储备银行(Chicago Federal Reserve)举行的一次活动中,各央行行长被残酷地大致按照货币权力大小排座位。现任官员坐在中间;其他人坐在两边。更糟糕的是,资深前行长们——甚至是曾经大权在握的美联储(Fed)主席本?伯南克(Ben Bernanke)——都拿到了印有“前政策制定者”身份的姓名标签。

尽管商业书店“如何领导”的分区中有很多关于首席执行官应如何处理上任头100天的建议,但“如何离任”的书架几乎空空如也,除了制定接班计划这一明显(但常常被忽略)的当务之急。

与幻灭的首席执行官相比,有一点对心怀不满的首席执行官来说更为重要,那就是不要蓄意破坏或暗中损害继任者。2000年最高法院最终裁定小布什(George W Bush)赢得大选,而不是阿尔?戈尔(Al Gore)时,即将离任的克林顿白宫工作人员被控犯有恶作剧和轻微的破坏行为。其中最臭名昭著的是试图撬掉白宫西翼办公室键盘上的“W”。针对以下指控启动了一项正式调查:办公室抽屉被粘上;总统印章被偷;门把手消失;语音信箱留了恶搞的信息;文件柜被卡住,一旦打开就能看到戈尔的竞选贴纸。

一个更为广泛适用的建议是,在忍不住懈怠还是最后再干一件大事之间把握好。两者都可能适得其反。一旦开始交接,就很少有机会获得一个与你已经建立的声誉不同的声誉了。然而,毁掉自己已有声誉的风险仍然存在。最明智的做法是尽自己所能去做本职工作,直到离开的那一刻。你可能别无选择。2009年,在与巴拉克?奥巴马(Barack Obama)的文明交接中,小布什不得不与肆虐的金融危机作斗争,直到离任。

接下来会发生什么就掌握在即将离任的领导人手中了。你可以做得不如1937年英国首相斯坦利?鲍德温(Stanley Baldwin)所承诺的,他说:“一旦离开,我就离开了。我不会与桥上那人说话,也不会往甲板上吐口水。”

或者,你可以放弃优雅、稳重和尊严,等着尖叫着从转角办公室被拉走。但借用拜登对特朗普拒绝接受大选结果的评论,“我该怎么婉转地说呢?这无益于(你的)政治遗产。”

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